บทความ

#ข่าวเช้าตรู่ส่งถึงมือคุณ! วันที่ 22 ก.ค. 2563 โดยเพจ “ถามอีก กับอิก”

721

1. #สายการบิน United Airlines ขาดทุนหนัก 1.6 พันล้านเหรียญในไตรมาสที่ 2

รายได้เองก็ร่วงหนัก 87% เหลือเพียง 1.48 พันล้านเหรียญครับ หลังจากที่ได้รับผลกระทบจากโควิด ทำให้ไม่สามารถทำการบินได้ แต่ก็ถือว่ามากกว่าคาดครับ ส่วนใหญ่นักวิเคราะห์มองกันไว้อยู่ที่ 1.32 พันล้านเหรียญ

ทั้งนี้ สายการบิน United Airlines มองว่า สิ่งที่ถือว่าเป็นสัญญานที่ดี คือ อัตราการผลาญเงิน ตอนนี้ลดลงจาก วันละ 40 ล้านเหรียญเหลือ 25 ล้านเหรียญหลังจากที่ลดต้นทุน แทบจะทุกทางเลยครับ

โดยการฟื้นตัวของธุรกิจสายการบินตอนนี้ถือว่าเหนื่อยพอควรเลยครับ หลังจากที่มียอดผู้ติดเชื้อพุ่งขึ้นในหลายประเทศเช่นในสหรัฐ รวมถึงมาตรการ lockdown ในหลายเมือง โดยเฉพาะในนิวยอร์ค, New Jerse, Connecticut ซึ่งเป็นเส้นทางการบินหลักของ United Airlines

จุดที่ต้องเฝ้าติดตาม คือหลังจากวันที่ 1 ต.ค.นี้ สายการบินจะไม่มีเงินช่วยเหลือจากภาครัฐแล้ว จะมีแนวทางการพยุงกิจการอย่างไร และนั่นคือเหตุผลที่ทำให้ผู้บริหารต้องออกมาส่งสัญญานถึงพนักงานทั้งหมด 36,000 คนครับ

========

2.#โค้ก รายได้ไตรมาสล่าสุดร่วง 33% แต่เริ่มเห็นสัญญานฟื้นตัว

เมื่อวานนี้ โค้กประกาศรายได้ 7.2 พันล้านเหรียญ ลดลง 28% มากที่สุดรายไดรมาส ในรอบ 30 ปีเลยทีเดียวครับ

ทั้งนี้มีกำไร 1.78 พันล้านเหรียญ ลดลงจากช่วงก่อนหน้านี้ที่เคยทำได้ถึง 2.61 พันล้านเหรียญ

“ประเด็นที่ทำให้ผลประกอบการร่วงหนัก มาจากการใช้มาตรการ lockdown ในหลายประเทศครับ” โดยปริมาณการขายลดลง 12% ในรายไตรมาส ส่วนถ้าเป็นโค้ก zero ก็ลดลงไป 4%

แต่ตัวที่ร่วงหนักมาก ๆ คือ ชา และกาแฟ ครับ ที่ร่วงไป 31% นั่นเป็นเพราะว่าการใช้มาตรการ lockdown ทำให้สาขาของ ร้านกาแฟที่โค้กซื้อกิจการมา อย่าง Costa cafes ไม่สามารถเปิดให้ดำเนินการได้ในยุโรป

หรือแม้แต่ น้ำเปล่า และน้ำเกลือแร่ก็ลดลง 24% ส่วนน้ำผลไม้ นม ก็ลด 20%

ในขณะเดียวกันคงต้องติดตามกลยุทธ์ของโค้กว่าจะปรับอย่างไร หลังจากที่บริษัทหยุดโฆษณาทาง social media เป็นเวลา 30 วัน แต่ผู้บริหารยืนยันว่าเริ่มเห็นสัญญานของการฟื้นตัวของยอดขายบ้างแล้วหลังจากแต่ละประเทศเริ่มคลายมาตรการปิดเมืองครับ

========

3.#LinkedIn ปลดพนักงาน 960 คนเจอพิษโควิด 19

LinkedIn ยักษ์ใหญ่แพลตฟอร์มหางานและรับสมัครงาน เองก็เจอผลกระทบเต็มๆเช่นกันครับ ทำให้สุดท้ายต้องปลดพนักงานออก 960 ราย คิดเป็น 6% ของพนักงานทั้งหมดเพื่อลดค่าใช้จ่ายครับ

ทั้งนี้ผู้บริหารยืนยันว่า จะ จ่ายเงินชดเชยให้ 10 สัปดาห์รวมถึงการประกันสุขภาพสำหรับพนักงานในสหรัฐฯ 1 ปี และถ้ามีการจ้างงานใหม่ จะเริ่มพิจารณาจ้างจากกลุ่มพนักงานที่ถูกปลดก่อน

นอกจากนี้บริษัทยังเตรียมที่จะรวม แผนกต่างๆเข้าด้วยกัน เช่น แผนก Talent Solutions จะรวมเข้ากับแผนกการตลาดครับเพื่อรีดประสิทธิภาพและลดต้นทุน

========

4. #4เหตุผลทำไมทองคำพุ่งปรี๊ดสูงที่สุดในรอบ 9 ปี?

โดย อิก บรรพต

ปล. ราคาทองคำทะลุ 1845 เหรียญ ส่วนทองคำไทยทะลุ 2.7 หมื่นบาทแล้วครับ (ณ วันที่ 21 ก.ค. 2563)

https://youtu.be/WRcEpbkYoHk

========

5.#TamEigPodcast ฟังแบบเนื้อ ๆ ไม่มีเม้นท์ ได้ที่ Podcast

ถามอีกกับอิก TE 49 | เศรษฐกิจไทยจะยังไง หลังปรับรัฐมนตรีคลัง?

กดฟังในแต่ละแพลตฟอร์ม https://bit.ly/2OFtkf7

========

6.#มาอัพเดทตลาดกันหน่อยครับ