Mark Zuckerberg อ้างว่าปลดพนักงานรอบคอบกว่า Elon Musk

หลักผ่านสัปดาห์ที่เลวร้ายของพนักงาน Meta กว่าพันคน ⁣
⁣
Mark Zuckerberg แสดงความคิดเห็นในงานประชุมบริษัทเมื่อไม่นานมานี้ว่า อย่างน้อยเราก็ไม่ได้ทำแบบที่ Elon Musk ทำกับพนักงาน Twitter⁣
⁣
การที่จะบอกพนักงานว่าพวกเขาจะไม่ได้ทำงานที่นี่อีกแล้วไม่ใช่เรื่องง่ายเลย ยักษ์ใหญ่ด้านเทคโนโลยีทั้งสองได้ลดจำนวนพนักงานเกือบ 15,000 คนในช่วงไม่กี่สัปดาห์ที่ผ่านมา ⁣
⁣
Musk เลือกจ้างพนักงานประมาณ 3,700 คนผ่านอีเมล หลังจากให้พนักงานหลายพันคนทำงานอย่างหนักตลอดสัปดาห์ที่ผ่านมา Zuckerberg อธิบายการตัดสินใจของเขาที่จะเลิกจ้างพนักงานกว่า 11,000 ตำแหน่ง และรับผิดชอบผลของการจ้างงานที่มากเกินไปในช่วงที่มีการบูมของกระแสเทคโนโลยี⁣
⁣
Zuckerberg และผู้บริหาร Meta ได้จัดประชุมสำหรับพนักงานที่เหลืออยู่และตอบคำถามของพวกเขา คำถามของพนักงานมีการโยงไปถึงการปลดพนักงานของ Twitter และกังวลว่า Zuckerberg จะทำเช่นเดียวกันไหม ⁣
⁣
เขากล่าวว่า บริษัทต่าง ๆ มีวิธีการเลิกจ้างที่แตกต่างออกไป และสิ่งสำคัญคือต้องคิดอย่างรอบคอบ Musk เพิ่งเข้ามาบริหาร Twitter และเห็นได้ชัดว่าเขาไม่มีเวลาวางแผนแบบบริษัทอื่น ๆ รวมถึง Meta ด้วย ⁣
⁣
ความโกลาหลจะเกิดขึ้นได้หากมีการเลิกจ้างแบบกระทันหันและไม่มีการคิดอย่างรอบคอบ Zuckerberg กล่าวต่อว่า เขายอมรับว่า แม้บริษัทต่าง ๆ จะคิดมาอย่างดีแล้ว ก็ยังไม่อาจมีตอบที่ดีสำหรับคำถามมากมายเหล่านี้⁣
⁣
บริษัทขอไม่ให้มีการแชร์ข้อมูลละเอียดอ่อนของบริษัทออกไป ⁣
⁣
อย่างไรก็ตาม มีคำถามจากพนักงานคนหนึ่งว่า จะมีการเลิกจ้างพนักงานที่เหลืออีกหรือไม่ Zuckerberg ตอบว่าสำหรับช่วงไม่กี่สัปดาห์ข้างหน้านี้บริษัทยังไม่มีแผนที่จะเลิกจ้างพนักงานเพิ่มเติมแต่อย่างใด แต่อย่างไรก็ตาม เข้าบอกว่าเขาก็ไม่สามารถให้คำสัญญาอะไรได้ ⁣
⁣
Meta เป็นหนึ่งในบริษัทเทคโนโลยีที่มีการปลดพนักงานจำนวนมากในช่วงไม่กี่เดือนที่ผ่านมา ⁣
ช่วงปีทีผ่านมานี้ Snap ก็มีการประกาศเลิกจ้างหนักงาน 20% ขณะที่ Lyft บริษัทผู้ให้บริการเรียกรถก็ได้มีการเลิกจ้างพนักงาน 700 คน⁣
แม้กระทั่ง Stripe ยักษ์ใหญ่ด้าน Fintech ก็ปลดพนักงานประมาณ 14% หรือ 1,000 คน Chime ยูนิคอร์นฟินเทคอีกรายเลิกจ้าง 160 คน เช่นเดียวกับ OpenDoor ที่ได้มีการปลดพนักงานออก 550 คน⁣
⁣